葡萄酒的市場潛力大，葡萄酒也成為投資者的熱門選擇。那么選擇經營一家葡萄酒加盟店該如何經營呢？員工作為葡萄酒門店的銷售人員，直接影響著日常銷售額，所以葡萄酒加盟商想要提升門店銷售額，就需要做好門店的員工管理。

1、葡萄酒加盟店的員工適時地接待顧客，當顧客走向員工負責的區域，員工就應以微笑的目光看著顧客，亦可問候一下，但不宜過早地逼近顧客，應盡可能的給顧客營造一個輕松購物的環境。當顧客停留在陳列樣品上并注意去看某款葡萄酒時，你應輕步靠近顧客，建議不要站在顧客的正前方，***佳的位置是顧客的前側方，這樣既減輕了面對面時可能造成的壓力，也便于顧客交談，因為側臉講話要比面對面時顧客抬頭給你講話省力的多，而且也尊重顧客。

2、葡萄酒加盟店的員工以良好的精神狀態準備迎接顧客的到來。如果是專業店就應給營業員一個好的環境和氣氛，如放些輕音樂及一些專業雜志。在顧客未進入店內時，無須長時間地筆直站立。而當顧客進入或準備進入店內時立即禮貌地站起，并用微笑的眼光迎接顧客，亦可給予一定的問候，如“您好”!“歡迎光臨”。如果是綜合商場，營業員就應時刻準備接待顧客，當有顧客步行于葡萄酒加盟店時盡可能地采取措施引起顧客對葡萄酒門店注意。這樣就可能會使顧客產生興趣，實際上就是一個小小的廣告。

上述內容應該是葡萄酒門店員工在日常銷售中需要注意的一些事項，除了掌握必要的茶葉知識，掌握必要的銷售技巧也是葡萄酒門店員工應該掌握的技能之一。只有這樣才能增強客戶體驗，促進銷售。