達潤世紀依靠自身完善的管理營運體系來對各加盟園實行統一管理，這是達潤世紀總部對各加盟園強有力的支持，也是和加盟商共同發展的基礎。在此基礎上，達潤世紀總部把握3-6歲市場消費趨勢，運用各種營銷手段，不斷提高達潤世紀品牌的知名度和美譽度，力爭使各加盟園營業額和利益不斷增長。達潤世紀總部專設“督導服務”部，此部門的職責是：對加盟商按照實行“一條龍”式的服務與支持。加盟商從加入達潤世紀伊始，就開始享受到總部對其全面的服務。

是組織架構齊全、信譽良好的嬰幼兒親子早期教育連鎖機構。達潤世紀幼兒早教始終秉承著“讓家長對孩子的愛沒有缺憾”的使命，為寶寶開設全新理念的全腦開發的課程,悉心服務于每個家庭。將開放式教育和中國傳統教育進行科學的融合，遵循“讓寶寶在快樂的游戲中學習”的理念，培養“健康、自由、靈動、快樂”的全能力寶寶。

　　達潤世紀幼兒早教服務體系：

　　（1）“十二五”課題授牌服務：中國教育學會“十二五”科研重點課題——《優質特色學前教育模式的理論與實踐研究》，加盟園將授予實驗園銅牌。

　　（2）達潤國際數字化幼兒園整體VI設計：提供全套《達潤世紀VI設計手冊》，專業人員對加盟園的園所裝修和設計給予合理化的建議。

　　（3）、達潤國際數字化幼兒園管理培訓服務:提供《幼兒園管理手冊》、《教師必讀手冊》、《宣傳策劃案手冊》；幼兒園園長管理端（B端）實現教務管理、財務管理、師生管理、家校互通于一體的管理系統使用培訓。

　　（4）達潤國際多媒體課程教研服務：通過視頻空中課堂進行師資培訓、教學指導、為園長提供論壇交流活動。

　　（5）達潤多媒體課堂硬件服務：提供400客戶服務專線，產品三年內保修（人為破壞除外）。

　　（6）達潤國際幼兒園文化交流服務：為了提高辦園品質，增加國際視野，達潤世紀會定期組織園長去美國、英國、日本、韓國等發達國家參加國際文化交流活動，學習國外前沿的辦園經驗，讓達潤世紀合作園所真正與國際接軌。

　　（7）達潤專家培訓服務:由梁志燊、金正昆、任鴻、成玉英等知名幼教專家，定期為達潤世紀合作園培訓幼兒園管理、教學、幼兒園團隊打造等課程，增加幼兒園凝聚力，提升幼兒園整體團隊素質。

　　（8）達潤幼兒園招生宣傳服務：利用多媒體互動教學平臺優勢，由公司統一起草招生手冊，提高幼兒園的綜合競爭力。

　　達潤世紀幼兒早教市場前景：

　　達潤世紀幼兒早教，根據兒童身心發展的關鍵期時刻表，此時正是幼兒學習與生活觀念開始掌握的關鍵期；是掌握數概念，進行抽象運算以及綜合語言能力開始形成的關鍵期；是幼兒開始抽象邏輯思維萌芽的關鍵期；是幼兒掌握語法，理解抽象詞匯、以及綜合語言能力開始形成的關鍵期；是幼兒悟性開始萌芽的關鍵期；是幼兒學習心態、學習習慣、以及學習成功感開始產生的關鍵期；是幼兒社會組織能力開始形成的關鍵期；是幼兒創造性開始成熟的關鍵期；

　　我國經濟發展的特定歷史時期，都市化、小家庭化，剖腹產比例居高不下、養育保護過度、親子關系不和諧、加之獨生子女政策等等，帶來了兒童感統失調比例的迅速上升，將嚴重影響人口素質水平，并帶來大量的社會問題。因而需要培養大批感覺統合教師，進而提高家長的認知水平，共同改善。把幼兒園作為主要陣地，將是見效 快的，在防患于未然的同時盡早發現感統失調兒童，及時予以訓練矯正，為兒童健康發展奠定良好的生理心理基礎。