北京巨峰集團，簡稱巨峰特訓，是一家互動體驗式培訓機構。公司匯集了軍事教官，拓展培訓師，企業管理師，心理學老師，青少年問題專家等。我們秉承為國家崛起、強大而推動全民綜合素質能力提升，整合社會***教育資源，著眼人的心理需求、生存需求，讓受訓者通過各種挑戰式培訓，把所學與現實生活、工作科學有機的融為一體；模擬個人與集體、社會、學校、家庭等層面，并透過危機感、面對逆境等體驗進行輔導、培訓，在行動、認知等方面激發自身潛能，不斷完善人格，提高自信，超越自我，從而使受訓者學會融洽人際關系，懂得集體榮譽，從容應對困難，積極樂觀學習、工作和生活，成為生活中的強者！

公司以“特色拓展、特色內訓、特色軍訓三為一體的特訓模式”，解決團隊和個人的根本問題，將團隊的凝聚力與個人的執行力完美的結合，打造無往不勝的金牌團隊，塑造***的個人；我們的目標是讓參訓者通過提高自信、有效溝通、完善人格、立志行動、精誠合作、懂得感恩、樹立目標等方面訓練，提高自信心，勇于超越自我；學會溝通，融洽人際關系；激發自身潛能，完善人格，學會合作；培養團隊精神，學會感恩，學會珍惜。用現代化理念培養社會綜合型人才，知名的市場營銷模式，關注人才，注重培訓，巨峰特訓正逐步建立高效完善的管理體制、形成了卓越的企業文化，巨峰人正拼搏進取,朝著更好的明天穩步邁進。

　　巨峰教育主要業務：

　　1、中小學生綜合素質能力提升、戶外素質拓展（特色春秋游）、夏（冬）令營、軍訓；

　　2、企事業單位拓展訓練、心靈教練、特色軍訓、禮儀培訓、沙盤模擬、九型人格。

　　巨峰教育創始人作客“對話成長”講述兒童假期安全問題

　　寒假來臨，家長都忙于工作，孩子們一個人在家，沒人干涉，想干嘛就干嘛，看電視，迷網絡，飲食無度，起居失常，尤其是在我國，大多數兒童生活過著安逸的生活，對于自我照顧的能力還有待提高。所以寒假將孩子獨自放在家中就成了家長更大的問題。

　　針對寒假孩子獨自在家的問題，2016年11月3日，原北京武警特警隊反恐隊員、狙擊手、中國青少年防恐教育專家、急救培訓師、 拓展師，巨峰教育創始人馬建峰受邀參加北京9頻道“對話成長”欄目，為家長深層解讀兒童假期安全問題，并給予合理的應對方法。

　　孩子獨自一人在家坐在沙發上看書，盜賊從窗戶陽臺爬進屋內，孩子并沒有發現盜賊，當孩子發現盜賊的時候，盜賊已經走到了孩子身邊，孩子在這個時候的下意識反應是把書丟向盜賊，并大聲的喊叫“救命”。

　　作為一個聰明的孩子，獨自在家時，要關好門窗、鎖好房門，防止盜賊潛入，這一點是應當牢記在心的。有陌生人敲門時，也不要隨便給人開門，讓人進屋，一定要問清來意，不輕易開門。當盜賊欲強行闖入，可到窗口、陽臺等處高聲喊叫鄰居或打110報警電話。家里的電器、廚具不會用的時候不要逞能。如果盜賊進來了屋子，發現你的時候，不要襲擊罪犯，也不要大聲呼救，防止激怒盜賊，威脅到生命安全。

　　如果自己單獨外出，需告訴父母目的地、回家時間和出行同伴。在外出途中，不乘坐非法營運車輛、無牌證車輛，不搭乘陌生人的順路車。廣場、商場有時是人山人海，如果遭遇擁擠的人流時，應該馬上避到一旁或順著人流走，不要試圖超過別人，更不能逆行。一旦被人流擠倒后，要設法靠近墻角，身體蜷成球狀，雙手在頸后緊扣以保護身體 脆弱的部位。

　　軍事訓練：特色軍訓

　　一、軍訓目的：

　　軍訓的目的是通過嚴格的軍事訓練提高參訓者的政治覺悟，激發愛國熱情，發揚革命英雄主義精神，培養艱苦奮斗，刻苦耐勞的堅強毅力和集體主義精神，增強國防觀念和組織紀律性，養成良好的學習、工作和生活作風，掌握基本軍事知識和技能。

　　通過軍訓活動，讓參訓者學習軍人百折不撓、勇往直前的精神，萌發參訓者熱愛祖國、熱愛軍隊的情感，實現沒有當兵的愿望。提高參訓者的自理能力，培養不怕苦，不怕累，勇于克服困難的良好品質。鍛煉參訓者的體能，能認真完成各項任務，增強參訓者的規則意識和責任感。

　　世界上 有效率的組織是軍隊。軍隊的軍事化管理經驗，成為企業競爭、制度建設、傳承、員工忠誠等問題的學習源泉。現代企業管理中面臨的各種問題，都可以從軍隊的軍事管理思想中找到滿意的答案。

　　“商場如戰場”——現代社會是人際關系高速發展與互動的社會；是機遇與風險并存的社會，激烈的競爭無時無刻不存在，如同硝煙四起的戰場?，F代企業作為社會有機的組成部分，為保持它高效的外部運作和順暢的內部磨合，需要不斷添加潤滑劑。常規的管理、技能培訓能否全面解決激勵與控制、決策與謀略、協調與溝通這些企業運作的關鍵問題？積極進取的人生態度和互助合作的團隊精神，令行禁止的軍事化執行力是現代人和現代企業致取勝利的動力。這種動力的源泉就來自于我們的特色軍訓。

　　本特訓主要是在原有軍訓基礎之上研發增項讓參訓者不再感覺傳統軍訓的枯燥，在嚴謹、活潑的訓練中學習體驗到吃苦耐勞、頑強毅力、集體意識等等。

　　二、主要課程：

　　1.軍事化團隊建設特訓：融洽單位人際關系加強各部門之間的溝通與協作培養團隊精神，提高企業凝聚力加強員工對企業文化的理解增強對單位目標的認同

　　2.新人融入特訓：完成從院校人到公司人的轉變多方位地考察新人加強新人之間的彼此了解和溝通，培養團隊精神幫助新人加深對企業文化的理解，加快融入企業文化過程幫助新人認同企業目標，建立歸屬感，明確努力方向挖掘潛能，培養新人積極向上的心態和良好的心理素質培養新人創造性思維，提高認識問題和解決問題的能力

　　3．忠誠客戶特訓：與客戶同渡艱辛,共享成功多方位展現銷售個人魅力，搭建深度溝通橋梁幫助建立非工作式關系，拉近感情幫助建立及發展融洽的客戶關系加深客戶對企業文化的理解,加快融入步伐

　　4.勵志磨練特訓：磨練意志，加強組織性、紀律性加強隊容隊風建設挖掘潛能,培養積極向上的心態和良好的心理素質幫助員工認同企業目標,明確努力方向加深員工對企業文化的理解,加快融入步伐培養員工創造性思維,提高認識問題和解決問題的能力

　　5.大學生綜合素質提升特訓：有知識的同時還有文化：知識和文化不同。知識僅僅是專業知識，而文化是綜合人文素質，決定了一個人對知識的運用程度。

　　有文化的同時還有能力：能力表明你運用知識和文化的技巧與靈活程度。

　　有能力還有品味：品味和趣味不同。趣味使你自我有個性，而品味是一個社會認同的綜合價值觀。品味低下會使你失去發展的空間。

　　具備綜合素質：這決定了你今后的發展趨向和潛力。

　　6.從走長征路

　　三、特訓內容：

　　正規化訓練:軍姿要領、集合秩序、內務衛生、匯報訓練等

　　執行力訓練:匍匐前進、兵貴神速訓練等

　　紀律服從訓練:軍姿、越野奔襲訓練等

　　吃苦耐勞訓練:軍姿、正步訓練等

　　頑強毅力訓練:團隊救援、忍耐力訓練等

　　集體意識訓練:齊步、踏步訓練等

　　團體合作訓練:盲人方陣、生死穿越、團隊救援訓練等